我坐下来,说道:“雷王公司,没裁员之前有将近四百名员工,店面两百多,办公室一百人左右。裁员了将近三分之一,就剩下这一百号人了。剩下的这一百来人,几乎都是好员工,能力强的,当然不排除一些靠关系还能挣扎的员工。我把这些个靠关系,能力又不行的员工划掉。还剩下不到一百人。这一百人,可都是精英啊。”

    “哇。高明啊。小洛,我对的景仰如同滔滔江水连绵不绝。”

    “滚。”

    “是。”李靖闭了嘴。

    我继续说道:“我们公司高薪诚聘,这一百人,刚刚下岗,能不动心吗?估计都涌向了我们公司。”

    “说得对。把名单给我,我拿给人事部。”李靖拿走名单。

    我说道:“等等。”

    李靖转身道:“怎么了?”

    我说道:“跟人事部门一起应聘他们,只要是名单上的雷王员工来应聘,就要收下。这段时间,不是名单上的人来应聘,不管是什么人,都别收。还有,名单上有一个人,文学理,是我在雷王的上司,虽说这人能力不怎么样,可在雷王对我挺好的。我会亲自打电话给他,让他过来面试,多给他一点工资。”

    “小洛。可如果他们一下子都过来应聘了,我们还没有那么多地方安排他们呢?”李靖问我道。

    我说:“让他们先接受为期半个月的培训吧,第一个星期算实习工资给他们,第二个星期开始,算正式工资。让拓展部好好找几个店面,方案报给我们,我们落实后,就可以装修开业,这些雷王的员工就安排到那些店里。”

    李靖又纳闷道:“小洛,万一人家对我们鑫恒恨之入骨,进来捣乱,怎么办?”

    “不可能。这些人我都留意过了,都是被雷王欠了工资了。去吧去吧。一下我们还要去亿万处理一些工作。”我催他道。

    “好的。”李靖出去了。

    如果没有我们鑫恒,也不会有雷王倒闭的这一天,雷王不倒闭,这一百多人也不会成了炮灰。我还是动了恻隐之心,动了慈悲之心,将这些被雷王欠了工资的员工们拉进我们公司来了。当做一点小小的对他们的补偿吧,而且这些员工的工作能力还都不错,咱们也不亏。