在契约的『劳动报酬与公司盈利分配』一项中,有非常明确的限🙲🎔制。

    『逆天堂游戏』员工基本工资为🔞:在其他人间公司能🐫🂵📉拿到最高基本工资的80%。

    为什么莉莉丝要做出这样的限制呢?

    很显然,这是她故意埋的一个坑。

    因为在莉莉🛐🛢丝看来,『逆天堂游戏』存在的唯一价值就是制作游戏收割负面情绪,所以这家👌🇚公司根本不需要赚钱。

    而『逆天堂游戏成为人间估值最高的游戏公司时,契约自动解除』这一条,也是莉莉丝给顾凡开出的空🟔头🋈🗓🛋支票,压根就不可🅋🅂🃭能达成。

    所以,莉莉丝才故意限制基础工资,让顾凡根本招不到太靠谱的员工。🔴🄷🂊

    员🊗🐙⛶工越不靠🛐🛢谱,游戏越差,🍯🋢🛀能收集到的负面情绪就越多。

    但此时,顾凡却可以反过来利用这一条规则来劝🍍🆵退自己不想要的员工。

    即便事后莉莉👼丝🋆🗃问起来,他也能理直气壮反驳🋞🚘📭。

    ……

    很快,时间来到下午3点。

    在🊗🐙⛶这段时间中👼顾凡又断断续续地面试了两位求职🍍🆵者,也都未能成功。

    这次来🝖🋇的面试者是个年轻的姑娘,刚看到她的简历,顾凡就有点汗流浃背了。♍🇉

    苏彤👬,女,🛐🛢22🋆🗃岁,帝都大学文学系应届毕业生。